INAUGURACIÓN EN LAREDO

La séptima edición de las Lanzaderas de Empleo contará con 320 participantes de 15 municipios

Es un programa de inserción laboral en el que los desempleados se forman en todo tipo de técnicas para conseguir un puesto de trabajo
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La séptima edición del programa Lanzaderas de Empleo y Emprendimiento Solidario contará con 320 participantes de 15 municipios cántabros.

Este viernes se inauguraba en Laredo este programa, que busca la formación y lo motivación de los desempleados para que sean ellos mismos quiénes decidan sus capacidades y su itinerario de empleo.

Es un programa que surgió durante la crisis y que se ha ido consolidando: en torno al 60% de los participantes han encontrado empleo.

Para esta edición se cuenta con una inversión de 580.000 euros, financiados a través del Servicio Cántabro de Empleo (EMCAN).

El programa cuenta en esta edición con 16 lanzaderas distribuidas por toda la geografía de Cantabria, gracias a la colaboración entre la Consejería de Empleo y los ayuntamientos, que son los encargados de su funcionamiento.

Este año, además, se cuenta como principal novedad con la primera lanzadera de empleo joven.

En la inauguración han intervenido la consejera de Empleo y Políticas Sociales, Ana Belén Álvarez, y el vicepresidente del Gobierno de Cantabria, Pablo Zuloaga, quien ha destacado que el éxito de esta iniciativa se debe a que “hombres y mujeres que creen en lo que van a hacer y deciden dar un paso adelante”, con la orientación y el apoyo de los coordinadores de cada lanzadera “que representan la parte más positiva del servicio público, que es apoyar a otras personas”.

Para la consejera de Empleo y Políticas Sociales, las lanzaderas de empleo “son un proyecto vivo, que busca provocar un cambio, una evolución” y “forman un equipo heterogéneo, de distintas edades, formación, experiencias y que comparten el objetivo de mejorar su empleabilidad”.

“Hoy iniciáis un camino que no tiene vuelta atrás, el camino de la autoconfianza y el empoderamiento”, ha afirmado Álvarez.

Por su parte, la alcaldesa de Laredo, Charo Losa, ha asegurado que “hablar de las lanzaderas de empleo es hablar de cooperación, solidaridad, dinamismo y ganas de trabajar”.

En la inauguración del VII programa ‘Lanzaderas de Empleo y Emprendimiento Solidario’ (LEES), además, se ha ofrecido también a los asistentes dos charlas a cargo de Cristina Juesas, consultora independiente, experta en comunicación y la atención al cliente sobre el valor del aprendizaje a lo largo de la vida; y de Raquel García, pintora, que ha sido la primera mujer española en atravesar el Himalaya de Nepal a pie.

LAS LANZADERAS

Una lanzadera es un equipo heterogéneo de personas desempleadas dirigidas por un entrenador, coach, que trabajan con una metodología abierta y flexible para reforzar sus competencias, generar conocimiento colectivo y colaborar en la obtención de un empleo, ya sea por cuenta propia o ajena.

Todo lo que se trabaja en una lanzadera va dirigido a mejorar las competencias socioprofesionales de las personas.

Se trabaja la inteligencia emocional, el autoconocimiento, técnicas y herramientas de búsqueda de empleo, entrevistas de trabajo, técnicas de venta, mercado laboral, intermediación laboral, trabajo en equipo, toma de decisiones y todo cuanto se considere necesario para este objetivo.

En Cantabria el programa tiene una duración de ocho meses, y en esta edición participarán 320 personas desempleadas de toda Cantabria en las Lanzaderas de: Santander, que cuenta con dos proyectos, uno de ellos centrado exclusivamente en los jóvenes; Torrelavega, Astillero, Cabezón de la Sal, Camargo, Castro Urdiales, Colindres, Los Corrales de Buelna, Laredo, Medio Cudeyo, Piélagos, Reinosa, Santoña, Suances y Mancomunidad Valles Pasiegos.

Cada lanzadera cuenta con un mínimo de 15 participantes y un presupuesto de 36.250 euros. Las personas beneficiarias que se incorporen al proyecto deben estar en situación de desempleo, inscritos en una oficina de empleo del Servicio Cántabro de Empleo.

También podrán participar aquellas personas inscritas como demandantes de empleo y servicios o como solicitantes de servicios, ocupadas, con una jornada de trabajo inferior a veinte horas semanales.

Los proyectos LEES promueven además la colaboración y apoyan un trabajo paralelo de todos los participantes en labores solidarias para ayudar a las personas que se encuentren en situación crítica por estar en situación de desempleo y no tener recursos económicos suficientes.

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